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关于公开招聘工作人员的公告
为有效推进kaiyun体育官网入口下载全面综合发展,确保公司日常各项工作正常开展,根据公司经营发展需要,拟面向社会公开招聘3名工作人员,现将有关情况公告如下:
一、公开招聘领导小组
公司成立招聘领导小组,下设专门负责招聘工作资料收集、整理及协调沟通工作办公室,办公室设在kaiyun体育官网入口下载党群人力部。
二、招聘原则
坚持民主、公开、竞争、择优原则。
三、招聘岗位及岗位职责
1.科技研发部工作人员2名
负责与研发有关的新理念、产业政策、行业信息、新技术、新工艺、新材料等科研情报资料的收集、整理、归档,负责指导下属公司科技项目立项、实施、验收。
2.综合管理部工作人员1名
负责起草公司各类行政性文件、信函、报告、工作总结及汇报材料,负责组织安排各类会议及活动,并对各类会议资料进行记录和整理,根据公司要求上报各类文字性材料。
四、招聘条件
(一)基本条件
1.政治素养好,拥护党的路线方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩。
2.具有良好的职业操守,遵纪守法,勤勉尽责,团结协作,廉洁从业。
(二)任职条件
1.科技研发部工作人员2名
(1)本科及以上学历,年龄40岁(含)以下。
(2)机械、新材料、生物、化工、能源、环境、计算机等理工科专业者优先。
(3)熟练使用办公软件,具备良好沟通谈判、组织协调能力。
(4)特别优秀者可适当放宽。
2.综合管理部工作人员1名
(1)本科及以上学历,年龄40岁(含)以下。
(2)中文、文秘、汉语言文学、新闻学等相关专业者优先。
(3)两年以上办公室文秘等相关工作经验。
(4)具有较强的语言表达、逻辑思维、宣传策划能力。文字功底深厚写作能力强,善于撰写公文及公司整体对外综合性材料,能够根据领导要求在短时间高效率、高质量地独立草拟出各类文书材料。
(5)熟悉办公室行政管理、文书管理知识及工作流程,熟练使用办公软件。
(6)特别优秀者可适当放宽。
五、招聘范围
(一)招聘范围
面向社会公开招聘符合岗位条件的人员。
(二)不受理报名的情况
1.曾因犯罪受过刑事处罚的。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.受到党纪政纪处分,仍在处分影响期限内的。
5.涉嫌违纪违法正在接受调查的。
6.有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的。
7.其他不宜报名的情形。
六、招聘方式
通过“kaiyun体育人才网”、“智联招聘”和kaiyun体育官网入口下载官网及官微发布公告。
本公告为长期挂网公告,按简历接收情况随时进行面试,人员一经录用,本次报名时间自动截止,本招聘公告自行作废。
七、招聘程序
公开招聘工作小组按照报名、资格审查(对应聘者简历进行筛选,综合管理部工作人员择优先进入笔试,后进入面试,科技研发部工作人员择优进入面试)、面试、试用、正式聘用等程序进行。具体实施时间、地点等情况,将以电话方式提前告知,请保持通讯畅通。
八、报名方式
应聘者须填写《kaiyun体育官网入口下载公开招聘工作人员报名表》(附件1)及《个人承诺书》(附件2),并提供身份证、毕业证、学士学位证、学信网学历证明、各种职称证书等复印件。采用网络报名或现场报名方式,网络报名邮箱:1559985412@qq.com,请将资料以压缩包的形式发送,邮箱标题及压缩包名称请注明:“姓名+应聘岗位名称”。现场报名地址:四川省kaiyun体育市东兴区东城路北段50号kaiyun体育官网入口下载党群人力部。
(一)咨询电话:0832-6218087
(二)报名时间:2022年11月3日-11月30日
(三)联系人:张女士
(四)面试时间:待定
九、聘用
设置试用期3个月,并按相关程序办理入职手续。
十、薪酬待遇
公开招聘的工作人员薪酬待遇,根据《kaiyun体育官网入口下载人员暂定工资方案》等相关规定执行。
附件:1.kaiyun体育官网入口下载公开招聘工作人员报名表
2. 个人承诺书
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